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全国咨询电话：1369334804911月3日，山东理工大学领导一行来到蓝鸥科技北京总部，对蓝鸥集团及北京中心的环境、文化等进行了全面深入的考察，并签订了多项重要合作协议。蓝鸥集团总裁李静波与学院党总支副书记王仲孝共同签署了大学生社会实践基地共建协议、校园资助协议、教学教研实践基地协议和毕业生就业实践基地建设协议，理工大学信科系主任周世祥、学工办主任王婷，以及蓝鸥集团教学总经理杨利君、职业规划部总监李欣，也一路陪同并出席了签约仪式。
蓝鸥方面对理工大学领导一行表示了热烈的欢迎。在杨利君总经理和李欣总监的热情接待和详尽讲解下，王书记、周主任和王主任饶有兴致的观看了蓝鸥荣誉榜、学员风采墙、校企共建展示区等，并进入教学区学员班深入体验，考察全面深入，这让院校领导对蓝鸥实力有了具体而切实的了解，并给予了初步肯定。
接下来的会议中，蓝鸥集团总裁李静波向山东理工大学领导一行对蓝鸥的校企合作成果、人才培养机制和学科设置、课程体系、学生管理等作了详细介绍，并重点介绍了蓝鸥人才培养机制的强大之处和创新性。李静波总裁表示，蓝鸥在校企合作上经验丰富，体现在合作规模和成果取得上：蓝鸥成为教育部产学合作协同育人项目承办企业以来，去年合作高校为28所，今年截至目前就已签约105所并有望继续扩大。这无疑引起了院校领导的关注，并增强了他们的合作信心。
对于蓝鸥人才培养机制，李静波总裁直击市场上部分机构为培训而培训，并不能真正提升学员职业化技能和素养的弊端，指出蓝鸥有着由蓝鸥集团发起，产学研创一体化平台成员企业为支撑的资源优势，解决了人才培养上企业参与度不够的劣势，帮助企业筛选人才，让人才真正适合于企业，企业也极大地降低了招人用人成本，从而真正做到让学员、企业、高校三方都满意。正是基于这些，新媒传信、融云等招揽了大量蓝鸥人才，神州泰岳还表示有意在2018年为蓝鸥学员预备超过1000个工作岗位。
对此，院校领导表示认可，并就蓝鸥的大数据等学科建设、实训学员表现和蓝鸥如何管理等进行了提问，得到了满意的回答。院校领导同时对蓝鸥的教学管理、职业规划指引等工作表示高度的肯定，认为这是值得推广的成体系的人才培养模式。此外，双方还就低年级学生的实训以及下一阶段扩大合作进行了探讨。
接下来的签约水到渠成，院校领导与李静波总裁签订了三大基地共建协议和校园资助协议，并表示希望在第一阶段的合作，通过一些小的、初步的实践，真正推动大学生技能水平、未来就业和院校教学科研实力的全面进步。这体现了院校领导谨慎、务实的态度，这无疑将推动蓝鸥与山东理工大学的合作扎实推进。
院校领导一行还专门约见了实训学生代表，并进入恰逢课间休息的理工大实训学生班级，得到了同学们积极的正面反馈，尤其是部分学生提前被企业高薪聘用，这让院校领导格外高兴。院校领导表示才能是最重要的，并勉励大家要下功夫学，既要就业高收入，还要向更好的企业更高的收入进步。
可以说山东理工大学领导此行获得了满意的成果，本次合作也是蓝鸥践行教育部“产学合作 协同育人”项目承办企业责任的又一力作。未来蓝鸥将进一步夯实校企合作，从行业、企业用人需求出发，加强产学合作，通过专业共建等深度合作，一定会培养出更多高技能、应用型人才，服务国家战略性新兴产业。
